本网讯（文、图/方瑜 审核/武绍杰）10月12日下午，软件工程学院〔土木与测绘工程学院（南昌）〕召开2022届毕业生就业创业工作推进会。会议由学院党委副书记兰新华主持，学院院长黄学雨、副院长刘秋明出席会议，学院2022届研究生导师、本科毕业班辅导员和班主任参加会议。

会议分为四个部分，首先由学院就业辅导员方瑜向与会人员汇报了9月份学院开展专场宣讲会情况及学生参加、面试等情况，并对前期招聘工作进行总结，对存在的不足进行分析，对接下来的就业推介工作进行了汇报。此外还针对学生三方协议申请、一次性就业补贴、考研帮扶、就业困难学生指导等工作进行布置。

其次，每个毕业班班主任现场汇报了本班级学生的就业情况。其中朱烨旻老师主要针对班级学习能力相对落后、就业积极性不高的情况进行了分析；朱晓君老师分析了本班级学生的就业、考研、出国等情况；熊跃华老师针对班级目前学生签约后续跟踪三方签署工作进行了分享；陈木生老师提出了班级中后进生的学习帮扶问题；崔智勇老师讲到了准备组织开展一次班级考研学生摸底考试工作；吴洁老师强调本班级的就业重点主要在于女生的就业推荐方面；彭弯弯老师提出考研学生报名多，如何引导考研就业推进的问题；吴俊华老师谈到了本班级学生对就业企业的要求和个人能力匹配的问题；周若璇老师谈到了本班级学生积极就业的经验以及接下来就业帮扶重点工作推进的准备；刘秋明副院长指出所带班级的贫困生较多，就业帮扶工作是接下来的主要工作等。

认真聆听了每一位班主任的汇报后，兰新华肯定了班主任对前期班级就业工作的精准摸排、对重点难点问题准确分析取得的一定成效，同时指出，就业是最大的民生，我们全体教职员工务必高度重视、亲历亲为、掌握政策、分类指导、形成合力，使2022届毕业生的就业工作取得更大的进步，推上新的台阶。

最后，黄学雨就本次就业创业推进会工作进行了总结发言。黄学雨首先提出了我院2022届毕业生中，我们第一届研究生毕业生就业工作的重要性——就业目标100%，强调了导师在研究生就业指导中的关键性作用。其次，黄学雨就班主任汇报的班级就业情况提出了三点要求：第一，我们作为班级的管理者，对学生的培养不但要注重能力提升，还应该注重学生的理想信念和职业规划教育。第二，针对建档立卡、家庭贫困、少数民族的学生，我们要多给予一些帮助，多给他们一些关心。第三，根据前期摸底，我院今年报考研究生的积极性明显提高，但是我们一定要杜绝学生拿考研为借口来逃避就业的现象，我们更要时刻关心他们的备考心态，帮助他们顺利完成考试并成功上岸。

会后，与会人员进行了相互交流和沟通，纷纷表示，对本年度的就业工作开展有信心、有目标、有方向。一定严格落实学校与学院的要求，将学院就业创业及留赣就业工作扎实稳步推进。